新卒採用 | ||
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初任給 | 2024年度新卒入社(参考) | |
大学院卒 | 274,000円 | |
大学卒/高専専攻科卒 | 250,000円 | |
高専卒 | 214,000円 | |
短大・専門卒 | 197,500円 | |
高校卒 | 187,000円 |
中途採用 | ||
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給与 |
月給 270,000 - 390,000円 ※経験・スキルをもとに決定します ※残業代は別途全額支給します |
新卒・中途共通 | ||
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諸手当 |
通勤交通費(全額支給) 時間外手当(早出、残業、深夜、休日出勤) ※残業が多い社員には、産業医との面談を行うなど健康面のフォローも実施しています。 扶養手当(配偶者20,000円、子供一人につき4、000円) 加給(食事補助 4,000円) 住宅手当(結婚後5年間35歳まで/民間住宅 30,000円、URなど公団住宅 20,000円) |
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昇給 | 年1回 | |
賞与 | 年2回 (夏・冬) | |
勤務地 | 東京都杉並区久我山1-7-41 | |
勤務時間 |
8:55~17:30(就業時間:7.75時間/日)/昼休み 12:10~13:00(50分) 残業(月平均 10.0時間以下です。8割のスタッフは1時間以内に退社しています) 在宅勤務・リモートワーク可能(担当する案件によります。月に2回は出社が必要です) |
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試用期間 | 2ヵ月(期間中の条件変更なし) | |
休日 |
完全週休2日制(土日)・祝日 年間休日数 124日(2022年)、127日(2023年) 有給休暇 : 初年度15日、次年度以降20日(最大2年分40日まで積立可能) 午前休、午後休、1時間単位の時間休など、有給を分割して使うことも可能 長期休暇 : 年末年始、夏季休暇、ゴールデンウィーク リフレッシュ休暇 : 勤続10年以降、5年ごとに35年まであり 慶弔休暇 : 結婚(本人の場合 6日、子女の場合 1日)、忌引(故人との関係などによって3~7日) 看護休暇 : 子どもの急な発熱などに使用できます。 小学校就学前の子供1人であれば年5日、2人以上であれば年10日 介護休暇 : 要介護状態の対象家族1人であれば年5日、2人以上であれば年10日 多目的休暇 : 子供の学校行事やボランティア活動などに使用できます。年5日(最大20日まで積立可能) |
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福利厚生 | 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
制度 |
グループ会社持株制度(奨励金5%支給)、財形貯蓄 退職金制度あり(確定拠出年金制度あり) 出産・育児支援制度 ・出産休暇(本人出産の場合 産前56日/産後56日、配偶者出産の場合 3日) ・育児休業(1ヵ月~1年の休業後復帰した実績複数あり) 資格取得報奨金制度(取得時に一時金を支給) 外部有料セミナー受講制度(年間契約により回数無制限) 定期健康診断の実施(年1回) 常識の範囲内であれば服装・髪型・髪色は自由。ネイル・ピアス・ヒゲもOKです。 |
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イベント |
会費平均1,000円+会社補助の親睦会があります。 歓送迎会、忘年会、社員旅行、ボウリング大会等の交流イベントを年数回実施しています!(飲食代は基本無料。会費から賄われます。もちろんイベントへの参加は自由です)※会費平均は月毎の計算です |
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設備 |
お茶、コーヒー、紅茶、ウォーターサーバー(利用無料) 電子レンジ、冷蔵庫、電気ポット完備 オフィスコンビニ |
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定年 | 60歳(60歳以降も再雇用制度あり) |